公司劳动合同签订无理由辞退合法吗

公司无理由辞退不合法。依据《劳动合同法》,辞退需符合法律规定,否则属违法解除,需支付经济赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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公司无理由辞退不合法。应对方式:1. 与公司协商,要求合理解释或补偿;2. 若协商无果,收集证据,如合同、工资单等;3. 向劳动仲裁委员会提起仲裁,或向法院提起诉讼,要求赔偿。
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公司无理由辞退的常见处理方式是协商或诉讼。应先尝试与公司协商解决,协商无果时再考虑提起劳动仲裁或诉讼,以维护自身合法权益。
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